“進退留轉(zhuǎn)”是黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在職業(yè)生涯中，因任期屆滿、班子換屆、組織調(diào)整等原因，面臨的職務(wù)晉升（進）、退出領(lǐng)導(dǎo)崗位或退休（退）、留任原職（留）、平級調(diào)動或轉(zhuǎn)崗（轉(zhuǎn)）四種情況的總稱，其核心是要求黨員干部以堅強黨性正確對待個人職務(wù)變動，自覺服從組織安排。???
總書記在2023年第14期《求是》雜志刊發(fā)的《深化黨和國家機構(gòu)改革推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化》重要文章中指出，“要引導(dǎo)廣大黨員、干部講政治、顧大局、守規(guī)矩，正確對待利益格局調(diào)整和個人進退留轉(zhuǎn)，積極支持改革，自覺服從組織安排，做到思想不亂、工作不斷、隊伍不散、干勁不減。”
國務(wù)院國資委黨委在《學(xué)習(xí)與研究》2026年第4期署名文章《打好“五大攻堅戰(zhàn)”全面履行“十五五”時期國資央企戰(zhàn)略使命》中，在“著力打好改革賦能攻堅戰(zhàn)”部分明確提出： ……
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